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人を知る

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ハイブリッド職

"絶対無理"から
"できる"へ。
挑戦が成長に変わる瞬間。

係長

安藤 圭祐

KEISUKE ANDO

2018年入社
愛知学院大学 卒

安藤 圭祐
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Q1

入社した理由は?

誠実に向き合ってくれる会社、熱く働く先輩たち

一次面接では、表面的な質問ではなく、自分の考えや思いを深掘りして聞いてくれました。 「学生一人ひとりと誠実に向き合う会社なんだ」と感じ、好印象を持ったんです。 その後、選考中の懇親会では、先輩社員同士が熱く、楽しそうに仕事の話をしていてワクワクしました。 社会人は「職場を出たら仕事の話なんてしたくない」というイメージが覆され「ここで頑張ろう」と決めました。

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Q2

ミズノの好きなところは?

挑戦の気持ちに応えてくれる

入社後はまず総務業務を担当していましたが「現場の知識をもっと身につけたい」と思い、 1年目の終わりにドライバー業務に挑戦したいと申し出ました。 翌月にはすぐにリフト免許を取りに行き、実際に現場での経験を積ませてもらえることになりました。 さらに「お客様に直接提案できる営業も挑戦したい」と伝え、3年目には営業を任せてもらえるようになりました。 「やってみたい!」という気持ちにしっかり応えてくれるのが、ミズノの魅力の一つです。

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Q3

今の仕事で成長を実感したことは?

"絶対無理"だと思っていたことができるようになった

入社当初は電話を取るだけでも緊張し、先輩ドライバーや営業の方たちの姿を見て「自分には絶対無理だ」と思っていました。 でも少しずつ経験を重ねていくうちに、ドライバーとして現場を回れるようになり、営業ではお客様と自然に会話できるようになりました。 営業として自分の提案がお客様に役立ち、契約につながったときは本当にうれしかったですね! 最初は絶対無理だと思っていたのに、気づいたら結果を出せるようになっていた。 その瞬間に「成長したな」と実感しました。

Q4

総合職として働く中で、印象的だったことは?

会社の成長と、自分の成長が重なっていく

入社当時は東海エリア中心でしたが、今では車両が倍以上に増え、関東から九州まで事業エリアが広がっています。 会社が大きく成長していく中で、自分もその一翼を担えていることに大きなやりがいを感じます。 ドライバーや営業として新しいエリアや業務を任されるたびに「自分の挑戦が会社の発展に直結している」と実感しました。 これからは人材育成にも力を入れ、後輩たちがもっと成長できる環境を整えたいと考えています。仲間が育ち、それがさらなる会社の成長につながっていく―― そんな好循環を生み出せる存在になりたいと思っています。

Q5

就活中のみなさんにひとこと

挑戦することで、気づいたら成長している

最初はできないと思っていたことも、挑戦するうちに自然とできるようになります。 ミズノにはその一歩を応援してくれる仲間がそろっています。これから入ってくる人たちと一緒に、新しい挑戦に取り組みたい。 仲間として肩を並べながら、一緒に会社の成長をつくっていけることを楽しみにしています!

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